Conseguir oportunidades laborales en Francia irá de la mano del manejo del idioma y de tu preparación. Además de francés, será de gran utilidad dominar también el inglés, mientras que el conocimiento del español puede ser en ocasiones una ventaja adicional.

A manera de consejos básicos para irse a vivir a Francia en cursos.com recomiendan “disponer de la tarjeta europea de residente, que se puede solicitar ante una oficina de la Prefectura de Policía presentando un contrato de trabajo, una nómina o incluso alguna factura (alquiler, luz o gas, etc.) que demuestre que eres residente en el país”.

Para que percibas el salario debes abrir una cuenta bancaria. Si solicitas una cuenta corriente en Francia “necesitarás presentar un documento de identidad, francés o español, así como una prueba de la residencia”. Los bancos españoles con representación en Francia te pueden facilitar la posibilidad de abrir una “cuenta de no residentes”.

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Foto: Pixabay/Philriley427

Importante igual es conocer un poco de la legislación francesa, lo relativo al trabajo.

El Ministerio del Trabajo señala, por ejemplo, que la jornada legal efectiva de trabajo para los trabajadores a tiempo completo se fija en treinta y cinco horas semanales, para todas las empresas con independencia de su plantilla. Se trata de una duración de referencia, un umbral a partir del cual, salvo excepciones, se calculan las horas extraordinarias.

No se trata de una duración mínima (los trabajadores pueden trabajar a tiempo parcial) ni de una máxima (excepto, con determinadas excepciones, para los trabajadores menores de 18 años): las horas extraordinarias se pueden realizar respetando las duraciones máximas más allá de las cuales no se puede solicitar trabajo

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Visas de trabajo en Francia

En W Radio citan Globalization Partners y señalan que las visas de trabajo en Francia se pueden clasificar en tres categorías principales:

  1. Visa de corta duración o visa de court sejour: Esta visa puede autorizar asignaciones de capacitación de hasta 90 días. No permite una extensión de la estad.
  2. Visa de estancia prolongada o visa de long sejour: Esta visa autoriza a ciudadanos de países extranjeros a vivir y trabajar en Francia por períodos superiores a tres meses.
  3. Visa de ejecutivo corporativo: Los ejecutivos corporativos necesitarán este tipo de visa para permanecer y trabajar en Francia.

Ecuatorianos de hasta 30 años pueden aplicar para vivir y trabajar en Francia durante un año

Requisitos para obtener una visa de trabajo en Francia

Para solicitar una visa para vivir y trabajar en Francia se deben cumplir varios requisitos, señala W Radio:

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  • Un pasaporte válido.
  • Certificado de nacimiento.
  • Certificado de matrimonio o divorcio (si corresponde).
  • Calificaciones educativas debidamente apostilladas.
  • Cartas de referencia de empleadores anteriores.
  • Registros médicos y vacunación.

Ir a Francia por motivo profesional

El ejercicio de una actividad profesional en Francia está sujeto a diferentes obligaciones procesales en función de su situación, por cuenta ajena o por cuenta propia, de su actividad y de la duración de su estancia, indican en el sitio oficial de visas de ese país.

Afirman que como trabajador autónomo, puede:

  • Ir a Francia por negocios como parte de sus obligaciones o relaciones comerciales o profesionales;
  • Te estás configurando para crear o participar en una actividad por cuenta propia o por cuenta propia .

Y como empleado:

  • Ser adscrito por su empleador para participar en la prestación de un servicio;
  • Realizar una movilidad intragrupo permaneciendo vinculado contractualmente a su empleador en calidad de ICT (Intra Corporate Transferee) o en virtud de un contrato local con la empresa francesa que le acoge;
  • Ser contratado por un período fijo o indefinido por un empleador francés. Este contrato puede ser un contrato estacional;
  • Realizar unas prácticas profesionales en una organización o empresa de formación.

Tenga en cuenta: determinadas profesiones (médicos, profesores, etc.) requieren condiciones especiales de ejercicio.

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Dónde emplearse en Francia

Según cursos.com, los puestos de trabajo más demandados se concentran en los sectores de la hostelería-restauración, el comercio, el sector servicios y la sanidad.

Así el escenario, “estos son algunos de los principales perfiles que se buscan en Francia:

  1. Ayudantes, aprendices y empleados de cocina.
  2. Ingenieros informáticos.
  3. Agentes comerciales.
  4. Camareros.
  5. Titulados en Enfermería”.

5 ciudades para vivir en Francia

1. Toulouse

2. Lyon

3. Estrasburgo

4. Montpellier

5. Annecy

Para conocer más de estas y otras ciudades francesas, ingrese en este enlace

La web será un buen aliado para encontrar trabajo

¿Conoces los servicios de Pôle Emploi o centros de trabajo?

En cursos.com indican que el Servicio Público estatal de empleo en Francia cuenta con oficinas por todo el país. “En ellas te puedes inscribir como demandante de empleo así como recibir información y asistencia. La web de Pôle Emploi es muy completa y te brindara mucha ayuda”.

También puedes consultar en portales de empleo en internet. Estos son algunas de las más útiles:

• Apec.fr

• Cadreemploi.fr

• Careerbuilder.fr

• Directemploi.com

Si desea visitar el site del Ministerio del Trabajo, aquí y leer más sobre visas en Francia, entre en este link

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