Las visas Working and Holiday (Working Holiday) son cada vez más demandadas, por ejemplo, por ciudadanos argentinos que buscan emigrar. Este visado, describen en Cronista, “permite viajar a un destino con el fin de trabajar y recorrer el país durante 6 meses, un año o más”.
A finales de diciembre de 2023, el medio indicó que las inscripciones para emigrar durante un año con el programa Working Holiday ya están abiertas.
Según un blog de la Universidad Católica de La Plata, de Argentina, “los permisos tienen límites de edad que, en su mayoría, van de los 18 a los 30 años; en algunos se extiende hasta los 35″.
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10 países abrieron inscripciones para la visa Working Holiday
Desde Au Pair informan que la posibilidad de tramitar un visado Working Holiday (WHV por sus siglas en inglés) depende del país anfitrión y de la nacionalidad del solicitante.
Entre las naciones que abrieron inscripciones, según se conoció a finales de 2023, están Francia, España, Portugal, Corea del Sur, Japón y Alemania, indican en Cronista.
1. Alemania
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Para viajar se debe tener como edad máxima: 30 años. Con la visa Working Holiday, en Alemania “se puede trabajar durante 6 meses.
Al aplicar se puede desde Argentina, Paraguay y algunos países europeos.
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Al acercarse a la Embajada de la República Federal de Alemania hay que presentar la documentación necesaria.
2. Australia
Con este visado se puede laborar hasta un año.
Señala Cronista que la Working Holiday en Australia para argentinos permite trabajar en el país durante 1 año, con posibilidad de extenderla por 2 años más.
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Se necesita conocimiento del inglés y estudios terciarios.
Para viajar se requiere tener entre 18 y 30 años. Se puede aplicar a la visa desde cualquier parte del mundo.
3. Austria
La visa permite vivir y trabajar durante un año en Austria. Si se tiene entre 18 y 30 años, es hora de aplicar. Indaga sobre la inscripción y lleva la documentación a la Embajada de Austria.
Como requisitos están: contar con un mínimo de 1.500 euros y un seguro médico.
4. Corea del Sur
Hay más posibilidades de emigrar si tienes hasta 34 años.
Con la visa de Working Holiday en Seúl o cualquier ciudad de Corea del Sur se puede vivir durante 1 año. Los argentinos pueden aplicar de forma presencial en la Embajada de Corea del Sur, apunta Cronista.
5. Eslovaquia
Este país ofrece 100 cupos de visa Working Holiday al año. Se puede aplicar entre los 18 y 30 años.
6. España
Dispone de 500 cupos anualmente. Esta visa permite permanecer hasta 12 meses en ese país e para vivir y trabajar.
Si se tiene entre 18 y 35 años y le interesa tenga cerca el pasaporte válido. Cerciórese que cuente con una vigencia superior a un año al momento de aplicar.
7. Francia
Como requisito se debe ser titular de un pasaporte emitido en los últimos 10 años y que sea válido por al menos 3 meses después de la fecha prevista de regreso.
La “Working Holiday” en Francia permite permanecer hasta 12 meses.
8. Japón
Si su edad oscila entre 18 y 30 años consulta lo relacionado con la visa Working Holiday. Tienen 400 cupos cada año.
Ofrece la posibilidad de “vivir durante 1 año en el país, trabajar y recorrer sus increíbles destinos”.
Debes disponer de fondos suficientes para vivir en Japón y dejar el país en cuanto se termine la visa.
9. Polonia
Emigrar a Polonia con este visado será posible si tiene entre 18 y 30 años, inclusive.
Un año de trabajo y viajes es permitido. “Para poder conseguir la visa vas a tener que contar con un pasaje de vuelta”.
Acérquese a la embajada e indague más.
#Internacional | Esta es la nueva visa de visitante que exige México para personas que requieran de tránsito aeroportuario en terminales aéreos del país https://t.co/fOoDQJvniD pic.twitter.com/xftNreKF3I
— El Universo (@eluniversocom) October 5, 2023
10. Portugal
Si se tiene entre 18 y 30 años puede ir a la embajada o un consulado.
Se dan 100 cupos anuales por esta visa. Preguntarán si dispone de recursos suficientes para mantenerse durante los primeros meses en ese país.
En Vida Ucalp sugieren “estar familiarizado con páginas en línea que brinden información sobre la visa Working Holiday y estar muy atento para no perder la única oportunidad que se da cada año para obtenerla”.
Con información de Cronista y blog de la Universidad Católica de La Plata
(I)
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