Antes de contratar a un nuevo trabajador, las empresas recopilan información de la persona para conocer el perfil del candidato y elegir al más opcionado. Una entrevista laboral es un paso muy importante para obteción de un nuevo empleo, por lo que es necesario ir preparado a esta cita. El objetivo es saber más de lo que se presenta en el currículum. Sin embargo, las entrevistas laborales pueden causar gran estrés a los postulantes.