Debe haber contratos más flexibles, así se abren oportunidades para jóvenes , estudiantes o personas que no necesariamente necesitan trabajo a tiempo completo. Adicional, para el desempleado es una oportunidad para trabajar y ganar algo, en lugar de estar sin empleo.

Consulta popular busca que Constitución deje sentado que contratos de trabajo a plazo fijo y por horas no son formas de precarización laboral

Esta propuesta beneficiaría al desempleado. Solo el FUT se opone porque no piensan en la mayoría de la población que no tiene empleo formal. (O)

Álvaro José López Astudillo, magíster en administración de empresas, Quito