Mientras los trabajadores están a la espera de que el Gobierno anuncie cuánto será el incremento del salario básico unificado (SBU) para el 2024, las empresas -entre nacionales y multinacionales- ya tienen la proyección de incremento que independientemente prevén para el próximo año. Así lo revela el estudio Ecuador 2024: un nuevo horizonte empresarial. Retos y oportunidades, realizado por Andeanecuador Consultores Estratégicos C. L., firma miembro de Deloitte Consulting.

En el informe de Deloitte, presentado este jueves, 14 de diciembre, en Guayaquil, participaron 220 empresas y el 80 % de ellas reportó una proyección de incrementos salariales en un promedio del 4,20 %; el 17 % señala que no realizará un aumento, mientras que el 3 % aún no lo decide.

Publicidad

Definición del salario básico para 2024 se alarga

Roberto Estrada, socio de la firma, dijo que para el 2023 el 84 % de esas 220 compañías que reportaron 154.709 trabajadores incrementó un 4,83 % los salarios, mientras que el 16 % no realizó ningún incremento.

Según el estudio, las empresas nacionales en su proyección tienen previsto un aumento del 4,54 % frente al 5,33 % del 2023, en tanto que las multinacionales el 3,58 % con relación al 3,89 % de este año. “Las empresas nacionales siguen estando por encima de las multinacionales en cuanto a lo que son sus aumentos salariales en el país”, comentó.

Aunque se presenta esa diferencia entre las nacionales y las multinacionales, Estrada señaló que tienen otro tipo de beneficios que pueden compensar esa diferencia.

Sueldo básico 2024: empleadores plantean alza de $ 4,12 siguiendo parámetros técnicos

En cuanto al número de trabajadores, las empresas nacionales reportaron que iniciaron el año con 101.514 y terminan con 97.374 colaboradores, lo que significa una disminución del -4 %. En tanto, las empresas multinacionales empezaron con 53.195 empleados y lo finalizan con una reducción del -1 %.

Publicidad

En el informe también se detalla que el sector económico con la proyección más alta es el grupo de industriales con el 4,42 %, seguido por el comercial (4,19 %) y servicios (3,94 %).

Con respecto a las diferentes actividades, el promedio de aumento para el próximo año, el que lidera es el de seguros con el 5,15 %; tecnología 4,41 %; automotriz con 4,12 %; farmacéutico, 3,98 %; y, el de consumo masivo, 3,94 %.

Publicidad

En este indicador, Estrada explicó que si bien en seguros y tecnología se mantiene con respecto a lo que fue el 2023, en el tercer grupo sí hay una variación, el de construcción fue reemplazado por el automotriz que “ha tenido una dinámica muy interesante este año, que incluso el próximo año tiene arancel cero en cuanto a los vehículos europeos y que tiene mucho movimiento dentro de lo que son también marcas chicas”, dijo.

Sobre el sueldo básico, indicó que el incremento acumulado del SBU del 2014 al 2023 fue del 32 %. En el 2014 era de $ 340 y actualmente es de $ 450.

El alza salarial que se aplicará al básico desde enero la definirá el Ministerio del Trabajo hasta el 22 de diciembre, luego que los representantes de los trabajadores y los empleadores no llegaron a un acuerdo para fijar el SBU. Los trabajadores pedían que se equipare con el costo de la canasta vital, cuyo costo a noviembre es de $ 552,02, según el Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC), mientras que los empresarios propusieron un aumento de $ 4,12, valor que daba como resultado de los parámetros técnicos, pero al quedar en manos del Gobierno este sector indica que corresponde un $ 9,32 en función de la inflación proyectada. (I)


Publicidad